候補者の回答Amara Okafor
まずお客さまと一緒に注文番号と日付を確認し、そのうえで何を調べているか、いつ折り返しお電話するかをお伝えします。
採用・人材開発・教育・認定のための、現実的なアセスメントを設計し採点します。
どのテストも SkillCort Original で、名前と所要時間つきで掲載しています。閲覧に登録は必要ありません。

候補者の回答Amara Okafor
まずお客さまと一緒に注文番号と日付を確認し、そのうえで何を調べているか、いつ折り返しお電話するかをお伝えします。
評価ルーブリックの提案4 / 5
対応に移る前に記録を確認し、具体的なフォローアップを示しています。その間にお客さまができることには触れていません。
貴社の評価者が確認するか上書きします。
候補者は架空です · SkillCort は判断を支援します。判断を下すのは人です。
成果から出発し、実際にスキルを発揮してもらい、すべての採点を作業内容と結びつけたまま保ちます。同じ構造化された記録が、採用、アセスメントセンター、学習に関する判断を支えます。
職務、能力、学習目標を、意味のあるスキル・演習・採点基準に落とし込みます。
ロールプレイ、ケース、ワークサンプル、構造化アセスメントを用いて、スキルの応用を求めます。
回答、評価ルーブリックの採点、評価者のメモをひとつにまとめ、すべての解釈が作業内容に立ち返るようにします。
候補者を比較し、パネル向けレポートを提出し、プログラム前後のスキルの変化を、同じワークフローから確認できます。
ワークフローはつながったままです。
成果は、下すべき判断に応じて変わります。
AI は下書きと要約を行います。 採点し、解釈し、決定するのは貴社の評価者です。
SkillCort Originals は 15 の職種ファミリーと 4 段階の職位レベルにまたがり、6 つのアセスメント手法 — 認知能力テスト、応用知識アセスメント、職務を代表するワークサンプルなど — を備えています。職務に合うものを選んで、今週のうちに送付できます。
現在のライブラリ
カタログの一部 — 職種ファミリー、レベル、手法で分類
24 件を表示
状況判断
Problem Solving — Professional
論理的思考35 分
ワークサンプル
Priority Shift
オペレーション管理57 分
認知能力
Data Interpretation — Professional
論理的思考30 分
文書ケース
Sales Qualification & Pipeline Skills
営業30 分
応用知識
Microsoft Excel — Essentials
職務・ソフトウェア知識20 分
テストバッテリー
English Proficiency — Reading, Listening, Writing & Speaking
語学力75 分
ワークサンプル
Customer Support — Work Sample
サービス・応対30 分
認知能力
Attention to Detail — Professional
正確性・検証20 分
認知能力
Critical Reasoning — Professional
論理的思考30 分
文書ケース
Technical Support Troubleshooting
IT・テクニカルサポート30 分
応用知識
Bookkeeping & Accounting Fundamentals
財務・経理25 分
認知能力
Numerical Reasoning — Professional
論理的思考35 分
ワークサンプル
Candidate Screening & Shortlisting — Work Sample
人事・採用30 分
応用知識
Supply Chain & Inventory Fundamentals
調達・サプライチェーン17 分
認知能力
Service-Level Calculation — Professional
サービス・応対25 分
ワークサンプル
Digital Marketing — Campaign Analysis Work Sample
マーケティング45 分
応用知識
Customer Success Fundamentals
カスタマーサクセス18 分
認知能力
Work Planning — Professional
オペレーション管理30 分
応用知識
Project Management Fundamentals
プロジェクト・プログラム管理18 分
認知能力
Rule Application — Professional
正確性・検証30 分
ワークサンプル
Finance — Reconciliation & Exception Work Sample
財務・経理30 分
応用知識
HR Fundamentals
人事・採用17 分
認知能力
Verbal Reasoning — Professional
論理的思考20 分
応用知識
Office & Administrative Fundamentals
事務・オフィス17 分
上の壁はライブラリの一部です。収録されているテストはすべて、職種ファミリー、レベル、手法という同じ方法で分類されています。
レビューを通した Original を選ぶか、語学・ソフトスキル・職務固有のスキルに合わせたアセスメントをそのまま作成できます。
SkillCort Originals
レビュー済みの範囲 · 限界 · 証拠
自分で作成する
ブループリント · 元資料 · AI の下書き
形式をスキルに合わせる
選ぶ & 構造化する
選択 · 対応づけ · 並べ替え · 表
作業を示す
テキスト · コード · ファイル
実演を記録する
写真 · 音声 · 動画
観察する
評価ルーブリックのみ
13 は候補者の回答を取得します。1 つは評価者の観察を記録します。
誰が実施中で誰が停滞しているかを追跡し、同意にもとづく最新のウェブカメラと画面のフレームを確認し、より詳しい文脈が必要なときは閲覧専用のウェブカメラ表示を開けます。
ライブモニター
オーナー · 管理者 · リクルーターカスタマーサポートスキル · 英語版フォーム A
実施中
18
停滞
2
提出済み
41
未開始
6
シグナルあり
3
実施中セッションの最新フレーム · 自動で更新されます
これは説明用の図です。ここに表示されている候補者、セッション、シグナルはすべて架空のものです。
ライブモニタリングを見るアクセス、手順、技術的な質問について、候補者が名前のある担当者に直接連絡できるようにします。サポートを採点に混ぜることなく。
担当者による説明は、アセスメントの判断とは切り離されています
アセスメントサポート
Maya Chen · サポートコーディネーター
説明には PDF か文書をアップロードできるとあります。どちらの形式でも受け付けられますか?
はい。どちらの形式でも受け付けます。ご自身の作業が読みやすく残るほうを選んでください。手順についての説明はできますが、何を書くべきかを助言することはできません。
承知しました。PDF をアップロードします。
よくある運用上の問い合わせ
サポートの範囲: 担当者は手順を説明し、アクセスや技術的な問題を解決できます。回答を指導したり、回答を解釈したり、点数を変更したりすることはできません。
これは説明用の図です。会話も、登場する人物も架空のものです。
管理されたアクセスと、任意の本人確認から始めます。ブラウザ側の保護、同意にもとづく記録、そして確認は、そのアセスメントが必要とする場合にのみ追加します。
5 つの層。確認できる記録はひとつ。
各層はアセスメントごとに有効にできます。すべての候補者に一式を強いることはありません。
誰が入れるかを管理し、誰が開始したかを確認します。
ブラウザ内蔵の Lockdown。インストールは不要です。
そのアセスメントに必要なものだけを記録します。
確かな証拠を、文脈につなげて。
AI はその瞬間を指し示します。判断を下すのは人です。
不正防止レビュー
ウェブカメラ映像の再生
32 フレームを解析 · 元動画を添付

評価者の判断
AI は録画から一部を抽出し、開いて見る価値のある瞬間に印を付けます。評価者はその正確なフレームに移動し、裏づけを取ったうえで、所見を確定するか却下します。
組織名とロゴを追加し、候補者のカスタム項目をレポートやエクスポートに引き継ぎ、点数・証拠・名前のある評価者・判断をひとつにまとめて保ちます。
カスタムレポート
次に提供予定標準レポートは現在提供中です。以下の設定は、レポート機能の次の層にあたります。