レポートの実例
証拠が決定としてどう読めるかをご覧ください
SkillCort のレポートはすべて判断の支えです。人が決められるように証拠を明快に並べ、その証拠がどう生まれたのかを正確に示します。
レポートの例
アセスメントの総括
アセスメントの総括は、関係者のための視点です。そのアセスメントがどう設計され、なぜ測ると述べたものを測れているのか、そして候補者の母集団がそれに対してどう応えたのかを示します。読み手は、個々の候補者のファイルを一つずつ読み進めることなく、進め方に確信を持ちたい人たち — 顧客、経営層、人事のパートナー — です。
収録内容
- 職務ブループリントから導かれた能力の対応づけと課題の並び
- 候補者の母集団全体でのスコアの分布の概観
- 評価者の目線合わせのメモ
- 平易な言葉で書かれた方法と評価ルーブリックの付録
- うまくいったこと、次の回で調整すべきことの率直な読み取り
候補者一覧の比較
候補者一覧の比較は、上位の候補者を同じ証拠の上で横に並べます。職務適合度、能力ごとの強みと不足、人が確認するために示されるリスクの印、そして選考の場で残されたメモです。採用で最も難しい場面 — どの人もある意味で良い、という最終候補のなかから選ぶ場面 — のためにあります。
収録内容
- すべての最終候補にわたる職務適合度の比較
- 共通の評価ルーブリックに照らした、能力ごとの強みと不足
- 人が確認するために示されるリスクの印。自動の不合格ではありません
- 証拠に結び付いた、選考の場で残されたメモ
- すべての積み上げの背後にある、見通しの利く重みづけ
候補者の証拠レポート
候補者の証拠レポートは、一人の候補者の全体像を 1 つのファイルにまとめたものです。何をするよう求められ、何を作り、それが評価ルーブリックに照らしてどう採点され、誰が確認したのか。採用担当のマネージャーが、感じの良かった会話の記憶ではなく証拠に基づいて、候補者を次に進めるかどうかを決められるようにするためにあります。
収録内容
- 職務ブループリントに結び付いた職務適合度の要約
- 評価者のメモを伴う課題の成果物
- 能力ごとの評価ルーブリックのスコア。重みが効く場合はセクションごとにまとめて表示
- 重みが適合度をどう形づくったかを説明する、重みづけ採点のメモ
- 人が確認するための、重要度に見合った不正防止の時系列
- 印刷できる white-label の PDF 書き出し
監査パック
監査パックは、それ自体で完結する 1 つのファイルです。決定を下した人たちがとうにいなくなったあとでも、誰かが採用の決定を組み立て直せます。記名された評価者とタイムスタンプを伴うすべてのスコア、平易な言葉で書かれた方法論、すべての不正防止のイベントとその決着、AI の支援を受けた出力の来歴、そして決定の記録そのもの。ファイルにあるものだけで決定を説明しなければならないのなら、そのファイルがこれです。
収録内容
- アセスメントの構造: セクションの重み、基準の重み、スキルの対応づけ
- 誰でもたどれる、平易な言葉の方法論
- 記名された評価者とタイムスタンプ、そしてメモを伴うすべてのスコア
- 不正防止のイベントと、それぞれを人がどう決着させたか
- 手作業で再現できるスコアの積み上げ
- AI のモデルと版の来歴、そして決定の記録の全体
SkillCort は証拠を示し、整理します。決めるのは人です。