Zobacz, jak dowody czyta się jak decyzję

Przykłady raportów

• Przykładowy raport

  Porównanie shortlisty

  Porównanie shortlisty zestawia najlepszych kandydatów obok siebie na tych samych dowodach: dopasowanie do roli, mocne strony i luki w każdej kompetencji, flagi ryzyka wystawione do przeglądu przez człowieka oraz notatki, które Twój panel zbierał po drodze.

  Co zawiera

  • Porównanie dopasowania do roli wśród wszystkich finalistów
  • Mocne strony i luki w każdej kompetencji na wspólnej rubryce
  • Flagi ryzyka wystawione do przeglądu przez człowieka — nigdy do automatycznego odrzucenia
  • Notatki zebrane przez panel, powiązane z dowodami
  • Przejrzyste wagi stojące za każdym zsumowaniem
  Przeczytaj pełną analizę →
• Przykładowy raport

  Pakiet audytowy

  Pakiet audytowy to jeden samodzielny plik, dzięki któremu każdy może zrekonstruować decyzję rekrutacyjną długo po tym, jak ludzie, którzy ją podjęli, poszli dalej.

  Co zawiera

  • Struktura assessmentu: wagi sekcji, wagi kryteriów, odwzorowania umiejętności
  • Metodyka zwykłym językiem, którą każdy jest w stanie prześledzić
  • Każdy wynik ze wskazanym z nazwiska oceniającym i znacznikiem czasu, plus notatki
  • Zdarzenia wiarygodności i to, jak każde z nich rozstrzygnął człowiek
  • Sumowania wyników, które da się odtworzyć ręcznie
  • Pochodzenie AI — model i wersja — oraz pełny dziennik decyzji
  Przeczytaj pełną analizę →
• Przykładowy raport

  Raport dowodowy kandydata

  Raport dowodowy kandydata to pełny obraz jednej osoby w jednym pliku: o co ją poproszono, co wytworzyła, jak zostało to ocenione względem rubryki i kto to przejrzał.

  Co zawiera

  • Podsumowanie dopasowania do roli powiązane z blueprintem roli
  • Efekty zadań wraz z notatkami oceniających
  • Wyniki w rubryce dla każdej kompetencji, pogrupowane po sekcjach tam, gdzie działają wagi
  • Notatka o punktacji ważonej wyjaśniająca, jak wagi ukształtowały dopasowanie
  • Proporcjonalna oś czasu wiarygodności do przeglądu przez człowieka
  • Eksport do PDF w wersji white-label, gotowy do druku
  Przeczytaj pełną analizę →
• Przykładowy raport

  Podsumowanie assessmentu

  Podsumowanie assessmentu to widok dla interesariuszy: jak assessment został zaprojektowany, dlaczego mierzy to, co deklaruje, i jak pula kandydatów wypadła względem niego.

  Co zawiera

  • Mapa kompetencji i sekwencja zadań z blueprintu roli
  • Przegląd rozkładu wyników w całej puli kandydatów
  • Notatki z kalibracji oceniających
  • Aneks z metodyką i rubrykami napisany zwykłym językiem
  • Uczciwy odczyt tego, co zadziałało, i co dostroić w kolejnej rundzie
  Przeczytaj pełną analizę →