Ekim 2026 sonu
Role göre aranabilen bir katalog, her iş ailesi için şablonlar ve adayların ne zaman başlayacağı üzerinde daha fazla kontrol
Hazır bir test bulmak artık işe aldığınız rolden, kendi testinizi oluşturmak bir şablondan ya da elinizdeki belgeden başlıyor; her teslimat da adayların ne zamana kadar girebileceğini ve herkesin ne zaman bitireceğini belirleyebiliyor.
- OriginalsSkillCort Originals kataloğu artık iş ailesine, kıdem düzeyine, test türüne ve dile göre aranabiliyor; sonuçlar siz yazdıkça güncelleniyor. Her değerlendirme, neyi ölçtüğünü ve neyi ölçmediğini belirten bir yan panelde açılıyor ve tek bir düğmeyle değerlendirmelerinize eklenebiliyor.
- OriginalsKatalogda yok mu? Scale ve Enterprise paketlerinde SkillCort, kuruluşunuz için Originals ile aynı inceleme sürecinden geçen bir değerlendirme geliştirebilir. Yalnız kuruluşunuz görebilir ve içe aktarabilir; bir Original gibi kilitli kalır. Değerlendirme başına teklifle sunulur; katalogdan ya da destek masasından isteyebilirsiniz.
- İçerikŞablondan başlayın: 15 iş ailesinin tamamında 56 hazır soru; her biri adayın göreceği gibi önizleniyor ve uyarlamak için editörde açılıyor. Kurucudan bir rolün başlangıç seti tek adımda bir bölüme ekleniyor.
- İçerikYapay zekâ ile içe aktarma, elinizdekinin daha fazlasını okuyor: PDF’lerin yanında Word belgeleri ve tablolar (CSV, XLSX), belgelerin bastığı biçimde numaralandırma ve sonda toplanmış cevap anahtarları. Basılı cevabı olmayan bir soru tamamlamanız için korunuyor; becerilerinizden hiçbiri bir soruya uymadığında yapay zekâ yeni bir beceri öneriyor, içe aktarmadan önce adını değiştirebilir ya da kaldırabilirsiniz. Growth, Scale ve Enterprise paketlerine dahildir.
- KurucuSayfa havuzları: herhangi bir bölümün altındaki “+ Add page pool” bir sayfa seti oluşturur ve her adayın bunlardan kaçını göreceğini sorar — örneğin beş sayfadan ikisini. Her adaya farklı bir set düşer ve sayfa yeniden yüklendiğinde de değişmez. Havuzdaki bir sayfa boş kaldıkça oluşturucu uyarır; bir adaya verilmiş sayfa ise artık silinemez, böylece adayın sınavı her zaman açılır. Tüm paketlere dahildir.
- TeslimatBir teslimat, kapanışın yanında bir giriş son tarihi de belirleyebiliyor. Bu tarihten sonra yeni kimse başlayamıyor, içeri girmiş olanlar ise çalışmaya devam ediyor. Bir adaya kendine ait bir son tarih verilebiliyor, davet ve hatırlatma e-postaları bu tarihi belirtiyor ve aday listesi tarihi kaçıranları işaretliyor. İsterseniz herkesin kapanışta bitirmesini de sağlayabilirsiniz; geç başlayan aday yalnızca kalan süreyi alır.
- TeslimatEkibiniz yarıda kalmış bir denemeyi yeniden açabiliyor. Aday aynı bağlantıyla, kaydedilmiş tüm cevapları ve kalan süresiyle geri dönüyor; bu süre hiçbir zaman teslimatın kapanışını geçmiyor ve gerekçe bir notla birlikte kaydediliyor.
- DestekDestek talepleri artık her pakette ürünün bir parçası: kenar çubuğundan bir talep açın, yazışmayı takip edin ve SkillCort yanıt verdiğinde e-posta alın. Scale ve Enterprise’da bunun yanında adı belli bir SkillCort sorumlusu ve randevuyla alınabilen destek oturumları var.
- İçerikSorular bölümünde bir Medya sekmesi var: kuruluşunuzun dosyaları klasörlerde, her dosyanın nerede kullanıldığıyla birlikte.
- FaturalamaBir Yükseltme sayfası paketleri yan yana, herkese açık fiyat sayfasıyla aynı para birimlerinde karşılaştırıyor; Krediler sayfası da kredi işlemlerinizi listeliyor.
- OriginalsKataloğa iki bilişsel Original katıldı: kısa kodların iki dakikalık süreli karşılaştırmasıyla bir kişinin kaç çifti doğru ve ne kadar isabetli yargıladığını ölçen Perceptual Speed & Accuracy (masaüstü ya da dizüstü klavyesi gerektirir) ve 5 Kasım'da, rakamların teker teker göründüğü ve adayın listeyi geri yazdığı Working Memory. Her Original gibi ikisi de neyi ölçtüğünü ve neyi ölçmediğini belirtir.
- GüvenlikSekme ve uygulama geçişi takibi kendi başına bir teslimat ayarı: adayın sınav sayfasından her ayrılışı — başka bir sekme, pencere ya da uygulama veya kilitlenen bir telefon — ve geri dönüşü telefonda, tablette ve bilgisayarda, Lockdown Modu olmadan kaydedilir. İnceleyiciler ne sıklıkla ve ne kadar süreyle olduğunu ve cihaz türünü görür; bu yüzden hiçbir şey duraklatılmaz ya da gönderilmez. Tüm paketlere dahildir.
- GüvenlikKapatılmış ya da karanlık bir kamera fark edilir: kurulum kontrolü başlamadan önce böyle bir kamerayı kabul etmez; sınav sırasında ise art arda iki karanlık kare ya da duran bir kamera, görüntünün geri geldiği anla birlikte inceleyici için kaydedilir. Hiçbir şey otomatik olarak gönderilmez, duraklatılmaz ya da karara bağlanmaz.
- TeslimatBir aday, bir teslimatın gözetim kontrollerinden — kamera, mikrofon, ekran kaydı, kimlik doğrulama, Lockdown Modu, kopyala-yapıştır ve ikinci ekran engelleri, Sekme ve uygulama geçişi takibi — muaf tutulabilir ya da daha gevşek Lockdown limitleri alabilir; bunu adayın Uyarlamalar sekmesinden, gerekçesiyle bir yönetici yapar. Yalnızca gevşetir, değişiklikten sonra başlayan denemelere uygulanır ve aday raporu bir denemenin hangi kontroller olmadan yapıldığını belirtir. Kamera, mikrofon, ekran ya da kimlik kaydetmeyen bir deneme gözetim kredisi harcamaz.
- Aday deneyimiSoruları adayın kamerasını ya da mikrofonunu kullanan bir değerlendirme — kayıtlı yanıtlar, fotoğraf çekimi, sesli mülakatlar ve simülasyonlar — ikisinin iznini de sistem kontrolünde, sayaç başlamadan önce ister; asla soruda değil. Bu, gözetimli olsun olmasın böyle her değerlendirme için geçerlidir.
- RaporlamaBir değerlendirme her adaya kesinleşmiş sonucunu e-postayla gönderebilir — aday raporundan tek tek ya da puanlama kesinleştiğinde otomatik olarak — ve sertifika düzenleyen paketlerde başarı sertifikasını ekleyebilir. E-posta puanı ve raporda gösteriliyorsa beceri puanlarını verir; asla geçti, kaldı ya da bir karar bildirmez. Bir değerlendirmede siz açana kadar kapalıdır; tüm paketlere dahildir.
- AnalitikBir Analitik sayfası adayların değerlendirmeleriniz genelinde davetten karara kadar nerede olduğunu ve bir kişinin puanlamayı kesinleştirmesini ya da karar vermesini bekleyen kaç teslim olduğunu, her birine bir bağlantıyla gösterir. Sayıları verir; puan ya da süre göstermez. Scale ve Enterprise paketlerine dahildir.
- RızaRıza ifadeleri kuruluş başına tek bir kütüphanede yaşar: her biri zorunlu ya da isteğe bağlı, oluşturduğunuz değerlendirmelere atanmış ve düzenleme geçmişiyle. Adaylar her ifadeyi oturum başlamadan önce yanıtlar ve her yanıt, gösterilen metnin tam hâliyle birlikte saklanır. Tüm paketlere dahildir.
- FaturalamaKrediler Kuruluş → Krediler altından ihtiyacınız kadar satın alınır: kaç tane istediğinizi yazarsınız ve tamamını, düştüğü hacim diliminin birim fiyatından ödersiniz; böylece daha büyük bir sipariş kredi başına daha ucuza gelir. En büyük hacimler faturayla teklif edilir.
- GirişGiriş e-postası artık bir bağlantı yerine tek kullanımlık bir kod taşıyor. Bağlantıları açan bir posta tarayıcısı artık girişinizi tüketemiyor ve telefonda okunan bir kod dizüstü bilgisayarda oturum açıyor.
Ekim 2026 başı
Bütün cevaplar tek kâğıtta, her soru eksiksiz hâliyle, bir de başarı sertifikaları
Teslim edilen her deneme artık aday raporunun yanında iki belgeyle geliyor: her yanıtı ve sonucunu bir bakışta gösteren bir cevap kâğıdı (Answer sheet) ve her soruyu eksiksiz gösteren bir yanıt kaydı (Response record). Ayrıca kuruluşunuzun oluşturduğu değerlendirmeler, kesinleşmiş puanı belirlediğiniz eşiğe ulaşan her aday için bir başarı sertifikası düzenleyebiliyor.
- RaporlamaDaha önce cevap kâğıdı dediğimiz belge artık yanıt kaydı adını taşıyor. Her soruyu eksiksiz gösterir — şıkları kendi sırasıyla, adayın yanıtını ve cevap anahtarını — ve puanlama kesinleştiğinde Sonuçlar sayfasındaki puanla, öncesinde ise o ana kadarki puanla açılır. Ekranda ya da PDF'te sonuca göre filtrelenebilir; bölüm, sayfa ve beceri tabloları da içerir. Originals PDF'leri cevap anahtarını dışarıda bırakır.
- RaporlamaYeni cevap kâğıdı her yanıtı bölüm bölüm ve kısa biçimde, seçmeli sorularda şık harfleriyle, sonucunun yanında listeler; sonuç örneğin doğru, yanlış, kısmen doğru, yanıt yok, inceleme bekliyor ya da bir inceleyicinin verdiği puan olabilir. Puan taşıyan bölümler toplamlarını hem ekranda hem PDF'te gösterir.
- MarkaÖzel marka özelliği ve yüklenmiş bir logoyla her iki PDF de SkillCort'un değil, kuruluşunuzun adını ve logosunu taşır.
- RaporlamaBaşarı sertifikaları: kuruluşunuzun oluşturduğu bir değerlendirmede açıp bir eşik belirleyin. Kesinleşmiş puanı eşiğe ulaşan her aday için otomatik olarak bir PDF sertifika düzenlenir; puanlama yeniden açılırsa geri alınır. Sertifikayı üç hazır düzenden ya da kendi arka planınızdan, canlı önizlemeyle tasarlarsınız; ekibiniz aday raporundan indirir. Growth, Scale ve Enterprise paketlerine dahildir.
Eylül 2026
Dörde katlanan bir katalog, her ekranda tek bir puan ve kendini açıklayan dışa aktarımlar
Hazır katalog on üç değerlendirmeden elli dokuza çıktı, raporlama her yerde kullandığı tek bir sayıda karar kıldı ve bir iş arkadaşınıza verdiğiniz dosyalar artık ölçtükleri şeyin sınırlarını da taşıyor.
- OriginalsRafta artık on üç yerine elli dokuz kullanıma hazır değerlendirme var: 17 beceri kategorisinde 46 yeni başlık — satıştan müşteri desteğine, finans, insan kaynakları, satın alma ve Office temellerine kadar. Her ürün neyi ölçtüğünü, neyi ölçmediğini ve kanıtının ne kadar güçlü olduğunu belirtmeye devam ediyor.
- RaporlamaRubrikle puanlanan her değerlendirme artık tek bir puanla başlıyor ve rapor, karşılaştırma görünümü, kohort görünümü ve dışa aktarım aynı sayıyı gösteriyor. Bu puan role uygunluktan ayrı bir okuma olarak kalır ve her puan, onu bir insanın mı yoksa doğrulanmış otomatik bir okumanın mı ürettiğini söyler.
- RaporlamaDeğerlendirme bekleyen iş sıfır olarak değil, beklemede olarak gösterilir ve adaya hiç gösterilmemiş sorular onun aleyhine sayılmaz — ekranda, PDF'te, kanıt paketinde ve denetim dışa aktarımında aynı şekilde.
- Raporlama30 Eylül'den itibaren sınav her sayfanın ekranda ne kadar kaldığını kaydediyor; sınav sekmesinin arka planda olduğu süre bunun dışında tutuluyor ve adaylar bu konuda bilgilendiriliyor. Yanıt kaydı her sorunun yanında sayfasının ekranda kaldığı süreyi gösteriyor; soru soru dışa aktarım da bu süreyi taşıyor.
- SonuçlarSonuçlar, bir değerlendirmedeki herkesin tek bir listesidir — hâlâ sınava girmekte olan adaylar dahil — her kişinin dökümü ve kararı bir tık uzakta. Güvenilirlik, değerlendirici uyumu, soru analizi ve kohort dağılımları kendi Analitik sekmesine taşındı.
- Dışa aktarmaSonuçlar tam olarak istediğinizi dışa aktarır: sütunlarınızı ya da hazır bir kümeyi seçin, soru soru döküm ekleyin, davet edilip hiç teslim etmemiş kişileri dahil edin ve aynı arşivde aday başına bir PDF rapor alın. Dosya, her sütunun neyi iddia ettiğini ve neyi etmediğini yazan bir yöntem notu taşır.
- FaturalamaPlanlar ve kredi paketleri çalışma alanının içinden satın alınabiliyor; vergi ödemeden önce gösteriliyor ve AB'de tersine KDV için kurumsal vergi kimlik numarası kabul ediliyor. Plan, Krediler ve Faturalama artık Kuruluş altında kendi sayfaları ve kredi işlemleri herhangi bir tarih aralığı için PDF olarak dışa aktarılıyor.
- DeğerlendirmeHer değerlendiricinin kuyruğu yalnızca kendi yargılarını gösterir; böylece aynı adayı puanlayan iki değerlendirici birbirinden bağımsız çalışır, sahipler ve yöneticiler ise tam görünümü korur. Bir inceleyici doğrulanmış otomatik bir puanın üzerine de puan verebilir; gerekçe kaydedilir ve özgün puan korunur.
- Aday deneyimiBir aday yapay zekâ mülakatını erken bitirdiğinde, canlı konuşma o anda sona erer.
- Ürün genelindeReddedilen bir işlem artık genel bir hata göstermek yerine nedenini söylüyor — planın sınırına ulaşılması, bir kopya, karşılanmamış bir yayınlama koşulu — ve kabul edilemeyen bir davet bağlantısı sayfanın kendisinde nedenini açıklıyor.
Eylül 2026 başı
Sınav sırasında bir destek kanalı, davet başına tek bağlantı ve her dışa aktarım için bir denetim izi
Adaylar değerlendirmenin ortasında bir insana ulaşmanın yolunu kazandı, davetler hatırlatmaların yeniden kullandığı tek bir bağlantıda karar kıldı ve üründen çıkan her şey artık onu kimin aldığını ve içinde ne olduğunu söylüyor.
- Aday deneyimiDeğerlendirme boyunca yazılı bir destek kanalı çalışır: aday sınavdan çıkmadan ekibe ulaşabilir, personel de teslimat ekranından, deneme başına okunmamış sayılarıyla yanıtlar. Scale ve Enterprise'da kullanılabilir.
- Aday deneyimiBir davetin artık tek bir kalıcı erişim bağlantısı var. Hatırlatmalar ve yeniden gönderimler yenisini üretmek yerine onu yeniden kullanır, böylece daha eski bir e-postaya dönen aday yine içeri girebilir. Erişimi geri almak açık bir iptal işlemidir, başka bir hatırlatma göndermenin yan etkisi değil.
- ErişilebilirlikEk süre uyarlamaları aday listesinde bir bakışta görünür ve aşama aşama yerine çok aşamalı bir programın tamamı için tek seferde tanınabilir.
- Denetim ve dışa aktarmaHer indirme kaydedilir: kimin dışa aktardığı, neyi dışa aktardığı, kaç satır ve hangi biçimde — raporlar, aday verisi, erişim kayıtları ve denetim paketleri için aynı şekilde.
- DeğerlendirmeDeğerlendiriciler kendi puanlarını adı belli bir beyan olarak imzalayabilir. Bu, bir puan kümesinin arkasında kimin ve ne zaman durduğunu kaydeder; bir kapı değildir ve başkasının işini ne engeller ne de değiştirir.
- RaporlamaStandart aday raporu, oluşturulduğu kaydın bir parmak izini taşır; böylece dışa aktarılan bir kopya platformun elindekiyle karşılaştırılabilir. Bu karşılaştırma geçilmemişse rapor bunu söyler; doğrulanmamış hiçbir şey doğrulanmış olarak etiketlenmez.
Ağustos 2026 sonu
SkillCort Originals: kullanıma hazır bir değerlendirme kataloğu
Hazır değerlendirmeler platforma birinci sınıf ürünler olarak katıldı — göz atılabilir, içe aktarılabilir ve kapsamı konusunda dürüst.
- OriginalsKullanıma hazır SkillCort Originals kataloğu: beceri kategorisine, yönteme ve süreye göre göz atın, sonra bir ürünü kendi bağımsız kopyanız olarak içe aktarın. Yayımlanmış sürümler değiştirilemez ve canlı bir değerlendirmeyi asla sessizce güncellemez.
- OriginalsHer Original; neyi ölçtüğünü, neyi ölçmediğini, izin verilen ve yasaklanan kullanımlarını ve güncel kanıt durumunu belirten bir ürün profili taşır — devreye almadan önce görünür. İçerik incelemeleri yalnızca ekleme yapılabilen bir kanıt izine kaydedilir.
Ağustos 2026 başı
Yapay zekâ destekli gözetim incelemesi, gerçek bir puanlama masası ve şablon-farkında role uygunluk
İnceleyiciler yapay zekâ gözü ve kulağı kazandı — kararı her zaman bir insan vererek — puanlama amaca özel bir çalışma alanına dönüştü, zorunlu seçimli DMT soruları bankaya katıldı ve platformun gizlilik ile saklama taahhütleri zorunlu tutulan ayarlara dönüştü.
- GüvenlikYapay zekâ destekli gözetim incelemesi, personel tarafından tetiklenir ve asla otomatik değildir: web kamerası kareleri genişletilmiş bir gözlem işareti setiyle kare kare taranır, ekran görüntüleri dışarıdan yardım pencereleri için kontrol edilir ve mikrofon kaydı döküm düzeyinde bir ön elemeden geçer. Her işaret bir insan inceleyicinin önüne düşer — hiçbiri kendi başına hüküm olmaz.
- GüvenlikKohort düzeyinde benzerlik analizi, aynı değerlendirmeye giren adaylar arasında olası iş birliği sinyallerini yüzeye çıkarır; birleşik bir Kayıtlar zaman çizelgesi her oturumu saklanan olgulardan yeniden kurar; ve özgünlük raporu tamamen markalı bir PDF olarak dışa aktarılır — kuruluşunuzun logosu, renk kodlu bulgular ve kontroller gerçekten çalışmadan açılmayan bir kapı.
- GüvenlikGözetim ve puanlama artık iki ayrı masa: Gözetim sekmesi tamamen oturum güvenliğiyle ilgili, tüm puanlama Sonuçlar'da yapılıyor — böylece güvenlik incelemesi asla notlandırmayla iç içe geçmiyor.
- PuanlamaAmaca özel bir puanlama çalışma alanı: değerlendirici notlandırma kuyruğu, bölüm sırasına göre sorular ve soru başına puan rozetleri, katı aralık doğrulamalı rubrik-çapalı giriş, otomatik puanlanan yanıtlar için isteğe bağlı insan geçersiz kılması (otomatik puan yanında değiştirilmeden korunur), yazılı işler için kör puanlama anahtarı ve Sonuçlar'ın beklediği açık bir Kesinleştirmeye hazır → Kesinleşti kapısı. Genel puanlar her yerde 0–100 okunur.
- RaporlarGörünür giriş noktaları olan standart bir aday raporu ve bir cevap kâğıdı: adayın sınav kâğıdı — oturum, katılımcı ve sonuç blokları, bölüm bölüm dökümüyle — hem bir sekme hem indirilebilir bir PDF olarak.
- İçerikZorunlu seçimli durumsal muhakeme (DMT) soruları: ifade havuzları, ifade başına yetkinlik eşlemesi, seçenek kullanım üst sınırları ve ağırlıklı ya da eşikli puanlama — yetkinlik bazında role uygunluğa toplanarak. Açık uçlu yanıtlar sunucu tarafında zorlanan kesin bir kelime sınırı kazandı.
- İçerikPDF'ler doğrudan soruların içine gömülür: adaylar bir doküman kartını satır içi görüntüleyicide açar ve büyük dosyalar talep üzerine sayfa yüklemesiyle hızlı açılır. Editörün aday önizlemesi artık gerçek sınav kartını, tür tür render eder — yazarken gördüğünüz, adayın gördüğüdür.
- SorularSoru bankası kendi kalite sinyallerini satır içinde okur: soru başına ayrı güçlük ve ayırt edicilik rozetleri ve amber bir rozette gerekçesi yazılı “Dikkat gerekiyor” işareti. Rubrikler bir yönetici kazandı — arama, toplu işlemler, bağımsız oluşturma, bankadan yeniden adlandırma/düzenleme/silme ve soru içeriğinden yapay zekâ taslaklı rubrikler.
- ŞablonlarHer çalışma alanına dahil 49 hazır rol şablonu, bir şablonun taslağını çıkaran ya da hedef seviyeleri kalibre eden yapay zekâ desteği — gerekçesi belirtilmiş öneriler, her zaman bir insan tarafından uygulanır — ve şablon-farkında bir uygunluk modeli: başlık puanı şablonu yansıtır, kritik yetkinlikler kesin bir kapı işlevi görür ve kapsam, uygunluğun okunduğu her yerde görünür.
- MülakatlarCanlı gerçek zamanlı mülakatlar artık mülakat başına bir sunum seçeneği sunuyor: konuşan bir avatar ya da sese tepki veren bir küreyle yalnızca ses; avatardan sese otomatik geri düşme ve sekiz yüzlük bir mülakatçı galerisiyle. Canlı simülasyonlar da aynı seçeneği alıyor ve önizlemeler gerçek canlı deneyimi çalıştırıyor.
- AdaylarAday e-postası bir kâğıt iz kazandı: her gönderimin aranabilir ve sayfalanmış geçmişi, değerlendirme başına e-posta şablonu seçimi, seçilen kayıtlı şablondan toplu gönderim ve tek tıkla davet yeniden gönderimi — atlanan satırlar, sessizce gönderilmiş sayılmak yerine gerekçesiyle açıklanır.
- GüvenHukuki politika seti yürürlüğe girdi — kanıta dayalı bir gizlilik bildirimi, çerez politikası ve kullanım koşulları; her biri platformun gerçekte yaptığından yola çıkılarak yazıldı. Aday verisi saklama süresi artık otomatik olarak işliyor: her kuruluşun kendisi için belirleyebildiği 24 aylık bir varsayılan, bir kuruluş ayrıldığında tam veri temizliği ve canlı bir oturumda yer alan üçüncü tarafların adını veren bir aday yapay zekâ bildirimi.
- PlatformDashboard SkillCort tasarım diline geçti: tutarlı ve markalı bir yükleme durumu, ürün genelinde tek bir kırıntı yolu kalıbı, tablolar ve ızgaralarda duyarlı bir tarama ve daha yalın bir değerlendirme yaşam döngüsü — taslak → canlı → arşivlenmiş.
Temmuz 2026 sonu
Sürükle-bırak soru türleri, daha sakin bir gözetimli sınav ve daha keskin bir editör
İki yeni otomatik puanlanan etkileşim biçimi soru bankasına katıldı, gözetimli sınav adayları kesmeyi bıraktı ve içerik hazırlama daha hızlı bir tür seçici ile daha güçlü bir yazma yüzeyi kazandı.
- İçerikİki yeni otomatik puanlanan soru türü: Sürükle-bırak kategoriler (öğeleri etiketli kutulara ayırma) ve Boşluk doldurma (bir metindeki boşluklara kelime bankasından sözcükleri sürükleme, isteğe bağlı çeldiricilerle). İkisi de sürükleme öncelikli; klavye, mobil ve ekran okuyucu kullanıcıları için dokunarak yerleştirme yolu var. Cevap anahtarları sunucuda kalır ve öğe havuzu ile kelime bankası aday başına karıştırılır.
- İçerikBir soru oluşturmak artık adayın ne yaptığına göre gruplanmış, aranabilir bir tür kütüphanesinden başlıyor — Seçim, Yazılı ve Girdi, Dosya ve Medya, Değerlendirme — puanlama kipi filtreleri ve her kartta Otomatik puanlanan / İnsan incelemesi / Yapay zekâ destekli rozetleriyle.
- SorularSoru etiketleri ad: değer çiftlerine dönüştü (ör. Güçlük: Zor, Konu: Matematik). Bir soru, klasöründen bağımsız olarak birkaç etiket adından değer taşıyabilir, filtreler her yerde “Ad: Değer” okur ve bir toplu işlem seçili sorulara değer uygular ya da kaldırır — yeni bir değeri anında üretmek dahil.
- Sınav deneyimiGözetimli sınavlar artık her kamera ve mikrofon iznini başlangıç ekranında önden istiyor — asla sınavın ortasında değil. Tarayıcı izin pencereleri artık kilitli bir sınavdan çıkmak sayılmıyor, kilit bildirimleri soruların üstündeki bir bantdan sessiz bir köşe bildirimine taşındı ve değerlendirme teslim edildiği anda her kayıt cihazı serbest bırakılıyor.
- İçerikSenaryo / vaka sayfaları: ortak bir uyaran etrafında bir soru seti kurun — vaka materyali adayın sorularının yanında sabit kalır.
- EditörDaha güçlü bir zengin metin editörü: seçilmiş font seçenekleri, başlık ve hizalama menüleri, birleştirme/bölme ve hücre seçimi belirgin tablolar, sözdizimi renklendirmeli kod blokları, tam ekran yazma kipi ve tek satırda kalan kompakt bir simge araç çubuğu.
Temmuz 2026
Erişim kontrolü, kendi kendine kayıt ve savunulabilir geçerlilik
Teslimatlar gerçek erişim kontrolü kazandı — herkese açık kayıt, kodlar ve kimlik eşleştirme — ve şablon sayfası puanları güvenilirlikle nitelenmiş geçerlilik kanıtına dönüştürdü.
- ErişimTeslimat başına herkese açık ve kısıtlı erişim: isteğe bağlı kendi kendine kayıtlı paylaşılabilir bir bağlantı, tek kullanımlık davet kodları ya da bir konuk listesine karşı kimlik eşleştirme (ör. çalışan ya da öğrenci numarası) — aday başına e-posta gerekmez. Her erişim kararı sunucuda verilir ve aday varlığı sızdırılmaz.
- ErişimTeslimat başına deneme kuralları: çoklu denemeler, devam eden oturumu sürdürme, süre sınırlı denemeler ve aday listesinden tek tıkla tekrar hakkı verme.
- ErişimGirişte özel alanları toplayan teslimat başına bir erişim formu ve her sınav öncesi erişim olayının incelenebilir bir kaydı — filtreler, aday bağlantısı ve CSV dışa aktarımıyla.
- ŞablonlarŞablon sayfasında role uygunluk kanıtı: aday havuzunun her rol yetkinliğine karşı nerede durduğu, yetkinlik başına belirtilmiş güvenilirlikle (ICC, McDonald ω) ve bir sayıya güvenmek için yeterli veri olmadığında dürüst bir “n/a” ile.
- ŞablonlarGrup farklılığı kontrolleri: seçtiğiniz herhangi bir aday grubunda beşte dört etki oranı ve Cohen's d — araştırılacak bir sinyal olarak çerçevelenir, asla hukuki bir olumsuz etki tespiti olarak değil.
- ŞablonlarKriter geçerliliği: gerçek sonuçları kaydedin ve gözlenen role uygunluk–sonuç korelasyonunu görün; açıkça ön ve düzeltilmemiş olarak etiketlenmiş, isteğe bağlı aralık kısıtlaması ve zayıflatma senaryolarıyla.
- RaporlarTek tıkla doğrulama kanıtı dışa aktarımı: güvenilirlik, kriter geçerliliği, grup farklılığı ve yazılı bir yöntem açıklaması (neyin iddia edildiği ve neyin edilmediği) tek bir savunulabilir JSON pakette.
- KanıtKanıt Cüzdanı: aday başına, denetlenebilir bir dosya — görev çıktıları, puanlar, değerlendirici notları ve güvenlik sinyalleri — tek bir kayıt olarak görüntülenebilir ve dışa aktarılabilir.
- ÖnizlemeAday olarak önizleme artık gerçek yapay zekâ mülakat ve simülasyon konuşmalarını çalıştırıyor, taklit bir sürümü değil; böylece yazarlar yayınlamadan önce adayların yaşayacağının aynısını yaşıyor.
- KurucuCanlı değerlendirmeler artık düzenlenebilir: değerlendirmeyi yayından kaldırmadan soru ekleyin, düzenleyin ya da sıralayın. Zaten teslim etmiş adaylar sonuçlarını aynen korur — puanlar yanıtladıklarından gelir. Bir cevap anahtarını değiştirdikten sonra ekibinizin çalıştırdığı bir yeniden puanlama tüm adaylarda nesnel puanları yeniden hesaplar; böylece düzenlemeleriniz ve sonuçları tutarlı kalır. Kapalı ve arşivlenmiş değerlendirmeler kilitli kalır.
- İçerikÇoklu seçim ve eşleştirme sorularında seçim sınırları: en az ve en fazla seçim ya da eşleşen çift sayısını belirleyin. Adaylar kuralı sorunun altında görür, üst sınırda fazladan seçim kilitlenir ve sınırlar sunucu tarafında zorlanır.
- İçerikÇoktan seçmeli yanıt düzenleri: standart liste ve sütun düzenlerinin yanında şıklar satır içi çip olarak ya da — tek seçimli sorularda — açılır menü olarak görünebilir.
- İçerikTablo sorularında verili hücreler: herhangi bir hücreyi önceden doldurulmuş içerik olarak işaretleyin, adaylar onu salt okunur görsün — kısmen doldurulmuş bir tablo verin ve yalnızca boşlukları isteyin.
- İçerikTablo soruları olgunlaştı: satır ve sütun başlıkları artık puanlanan boşluklar olarak sorulabiliyor ve komşu hücreler daha büyük bölgelere birleştirilebiliyor — düz ızgaraları değil, gerçek çalışma sayfalarını modellemeye yetecek kadar.
- AdayEk süre uyarlamaları: bir adaya deneme başına bir süre çarpanı (1×–3×) tanıyın; sınavdaki her sayaç — tüm değerlendirme, bölüm ve sayfa — otomatik olarak ölçeklensin.
- AdaySınav sırasında indirilebilir kaynaklar: referans materyalleri ekleyin — formül sayfaları, vaka dokümanları, veri dosyaları — adaylar çalışırken bunları açsın ve indirsin; kısa bir süre sonra geçerliliğini yitiren bağlantılarla sunulur.
- AdayAdayların sınav sırasında açabildiği, değerlendirme başına etkinleştirilen bir ekran hesap makinesi — zihinden hesabın değil aracın önemli olduğu roller için.
- KararKarar Panosu'nda kohort analitiği genel görünümü: değerlendirmeye giren herkes boyunca puan dağılımları ve role uygunluk yayılımı — böylece bir aday grubu, isim listesi değil, üzerinde hareket edebileceğiniz bir hikâye olarak okunur.
Temmuz 2026 başı
Sesli mülakatlar, sayfa temelli sınavlar ve ayrıntılı güvenlik
Hızlı bir ay: yapay zekâ mülakatçı konuşmayı öğrendi, sınavlar sayfa başına sayaçlarla bir sayfa yapısı kazandı ve gözetim tam olarak yapılandırılabilir hâle geldi.
- MülakatlarSıra tabanlı sesli yapay zekâ mülakatları: adaylar konuşarak yanıtlar, dökümler incelenebilir kanıt olarak saklanır ve uyarlanan bir takip sorusu sesli olarak sorulur. Yazarak yanıtlama seçeneği her zaman açıktır.
- MülakatlarYapay zekâ mülakatçı, açılış sorusunda açıkça belirtilen konuşan bir avatar personası olarak görünüyor — her zaman yapay zekâ mülakatçı olarak etiketli, asla bir insanı taklit etmiyor.
- DeğerlendirmeDöküm temelli yapay zekâ puan önerileri: mülakat ve simülasyon dökümlerinden kriter düzeyinde taslak puanlar, model/sürüm kaynağıyla birlikte. Her öneriyi adı belli bir değerlendirici onaylar ya da değiştirir.
- SınavlarBölümlerin içinde sayfalar: değerlendirmeler bölümler → sayfalar → bloklar biçiminde yapılanıyor; adil paralel formlar için üç seviyede de karıştırma mevcut — her aday kendine ait sabit bir sıra alır.
- SınavlarSayfa başına süre sınırları: bir sayfanın süresi dolduğunda aday ilerler ve sayfa kilitlenir; genel değerlendirme sayacının yanında çalışır.
- SınavlarYeniden tasarlanmış aday sınav görünümü: sabit ilerleme çubuğu, yanıtlanmış/işaretlenmiş durumlarıyla bir soru gezgini, sayfa sayfa gezinme, inceleme için işaretleme ve teslim öncesi bir inceleme özeti.
- GüvenlikTeslimat başına ayrıntılı gözetim kontrolleri: yapılandırılabilir ihlal limitleriyle tam ekran kilidi, kopyala/yapıştır engelleme ve ikinci ekran tespiti — hepsi onay kapısında adaya bildirilir, hepsi bir insan tarafından incelenir.
- PuanlamaBölüm puanlama ağırlıkları artık role uygunluğa akıyor ve çoktan seçmeli şıklar şık başına puan çarpanlarını destekliyor — yüksek riskli sınavlar için negatif puanlama dahil.
- KurucuYeniden tasarlanmış kurucu çalışma alanı: taslak kenar çubuğu, odaklı paneller ve gerçek değerlendirme verinizden hesaplanan, gerekli kurulum tamamlanana kadar yayınlamayı engelleyen bir yayın kontrol listesi.
- KurucuToplu içerik hazırlama: filtrelenebilir bir seçiciyle soru kütüphanesinden içe aktarma, çoktan seçmeli soruları hızlı yapıştırma ve açık bir sayıyla yapay zekâ üretimi — çalıştırma başına en fazla 100 soru, isteğe bağlı olarak yüklenmiş bir kaynak dokümana dayandırılarak.
- RaporlarDenetim paketi dışa aktarımı: değerlendirme yapısı ve ağırlıkları, yalın dilde yöntem açıklaması, adı belli değerlendiricisi ve zaman damgasıyla her puan, sonuçlandırmalarıyla güvenlik olayları ve karar günlüğünü içeren tek ve kendi kendine yeten bir karar dosyası.
- RubriklerSeviye temelli matris rubrikler (ölçüt × seviye, çapalı davranış tanımlarıyla), ölçüt ağırlıkları ve rubriği değerlendirme sırasında adaylara gösterme seçeneği.
- PlatformKuruluş ayarları (varsayılan dil, saat dilimi, yanıt adresi), değerlendirme klasörleri ve etiketleri ve vaka tipi sorular için yan yana uyaran düzenleri.
2026'nın ilk yarısı
Temel
Kapıları açmadan önce uçtan uca kurulmuş ve doğrulanmış çekirdek değerlendirme işletim sistemi.
- ÇekirdekRol şablonları, klasörlü ve etiketli beceri ve görev bankası ve bunları birbirine bağlayan değerlendirme kurucusu.
- GörevlerBaştan sona iş örneği görev türleri: yazılı yanıtlar, dosya yüklemeleri, kod, tablolar, ses ve video kaydı, fotoğraf çekimi ve klasik soru biçimleri.
- DeğerlendirmeBirden çok değerlendiriciyle rubrik puanlaması, değerlendirici notları ve şeffaf ağırlıklı puanlama matematiği — değerlendiriciler bir ölçüt içinde ortalanır, ölçütler ağırlıkla birleşir, görevler beceri ve bölüm ağırlığına göre toplanır.
- KararlarKarar Panosu: adaylar ağırlıklı role uygunlukla karşılaştırılır, herhangi bir puandan altındaki kanıta inilebilir; buna white-label PDF dışa aktarımlı aday kanıt raporları eşlik eder.
- TeslimatZaman pencereli teslimatlar, e-posta davetleri, aday onay ve ön kontrol kapısı ve insanlar tarafından incelenen orantılı güvenlik sinyalleri.
- Yapay zekâGörev, soru ve rubrik taslağı çıkarmak için yapay zekâ yardımcısı — kurucu kural en baştan yerinde: yapay zekâ yardım eder, adı belli bir kişi karar verir.