Hakijan vastausAmara Okafor
Varmistan ensin asiakkaalta tilausnumeron ja päivämäärän, sitten kerron, mitä tarkistan ja milloin soitan takaisin.
Näyttöön perustuva arviointialusta
Muuta todellinen osaaminen selkeäksi näytöksi.
Suunnittele ja pisteytä realistisia arviointeja rekrytointiin, kehittämiseen, koulutukseen ja sertifiointiin.
Jokainen testi on SkillCort Original, lueteltuna nimen ja keston mukaan. Selaa ilman rekisteröitymistä.
Arviointimatriisin ehdotus4 / 5
Varmistaa tiedot ennen kuin toimii ja nimeää konkreettisen seuraavan askeleen. Ei kerro, mitä asiakas voi tehdä sillä välin.
Arvioijasi vahvistaa tai muuttaa sen.
Kuvitteellisia hakijoita · SkillCort tukee päätöksiä; ihmiset tekevät ne.
Toimii rekrytointityökalujesi rinnalla
- Indeed
- Greenhouse
- SAP SuccessFactors
- ADP
- Personio
- HiBob
- Google Workspace
- Slack
Rakennettu tiimeille, jotka arvioivat todellista osaamista
Näin SkillCort toimii
Yksi näyttöprosessi. Erilaisia päätöksiä.
Aloita tavoitteesta, anna ihmisten näyttää osaamisensa ja pidä jokainen pistemäärä kiinni tehdyssä työssä. Sama jäsennelty tallenne tukee rekrytointi-, assessment center- ja oppimispäätöksiä.
- 01Suunnitelma
Määrittele, miltä hyvä näyttää
Muunna rooli, kyvykkyys tai oppimistavoite niiksi taidoiksi, tehtäviksi ja arviointikriteereiksi, joilla on merkitystä.
- Rooli- tai kyvykkyysblueprint
- Yhteiset onnistumisen kriteerit
- 02Kokemus
Pane osaaminen käytäntöön
Käytä roolipelejä, caseja, työnäytteitä tai jäsenneltyjä arviointeja, joissa ihmisen on sovellettava osaamistaan.
- Realistisia tehtäviä
- Yhdenmukainen toteutus
- 03Näyttö
Kerää ja tarkasta näyttö
Kokoa vastaukset, arviointimatriisin pisteet ja arvioijien muistiinpanot yhteen, jotta jokainen tulkinta viittaa takaisin tehtyyn työhön.
- Usean arvioijan pisteytys
- Näyttö säilyy jokaisen pistemäärän mukana
- 04Lopputulos
Etene selkeästi
Vertaile hakijoita, tuota paneeliraportti tai seuraa osaamisen kehitystä ennen ohjelmaa ja sen jälkeen — samasta työnkulusta.
- Asiakkaalle valmiit viennit
- Raportointi kompetenssitasolla
Työnkulku pysyy yhtenäisenä.
Lopputulos muuttuu sen mukaan, minkä päätöksen sinun on tehtävä.
Tekoäly luonnostelee ja tiivistää. Arvioijasi pisteyttävät, tulkitsevat ja päättävät.
20 minuuttia, sovitettuna sinun rooliisi tai ohjelmaasi.Varaa räätälöity esittely
Valmis testikirjasto
Testejä todellisiin rooleihin,jo valmiina.
SkillCort Originals kattaa 15 ammattiperhettä ja neljä senioriteettitasoa, kuudella arviointimenetelmällä — kognitiivisten kykyjen testit, sovelletun tietämyksen arvioinnit, työtä vastaavat työnäytteet ja muuta. Valitse rooliin sopiva ja lähetä se jo tällä viikolla.
Kirjastossa tällä hetkellä
- Ammattiperhettä
- 15
- Senioriteettitasoa
- 4
- Arviointimenetelmää
- 6
- Minuuttia per testi
- 16–75
Ammattiperhe
- Asiakaspalvelu & yhteyskeskus
- Asiakasmenestys
- Myynti & asiakkuuksien hoito
- IT & tekninen tuki
- Operaatiot
- Hankinta, toimitusketju & logistiikka
- Talous & kirjanpito
- HR & rekrytointi
- Hallinto & toimistopalvelut
- Projektien & ohjelmien koordinointi
- Data & analytiikka
- Markkinointi & viestintä
- Tiimin johtaminen & esihenkilötyö
- Vaatimustenmukaisuus, laatu & auditointi
- Tekniikka, kunnossapito & kenttähuolto
Senioriteetti
- Aloitustaso
- Keskitaso
- Senior
- Tiiminvetäjä & esihenkilö
Menetelmä
- Kognitiivisten kykyjen testi
- Sovelletun tietämyksen arviointi
- Työtä vastaava työnäyte
- Dokumenttipohjainen case-analyysi
- Tilannearviointitesti
- Monimenetelmäinen arviointipatteristo
Otos katalogista — järjestetty ammattiperheen, tason ja menetelmän mukaan
24 näkyvissä
Tilannearviointi
Problem Solving — Professional
Päättely35 min
Työnäyte
Priority Shift
Operaatioiden johtaminen57 min
Kognitiiviset kyvyt
Data Interpretation — Professional
Päättely30 min
Dokumentticase
Sales Qualification & Pipeline Skills
Myynti30 min
Sovellettu tietämys
Microsoft Excel — Essentials
Työtehtävien & ohjelmistojen tuntemus20 min
Testipatteristo
English Proficiency — Reading, Listening, Writing & Speaking
Kielitaito75 min
Työnäyte
Customer Support — Work Sample
Palvelu & vuorovaikutus30 min
Kognitiiviset kyvyt
Attention to Detail — Professional
Tarkkuus & varmistus20 min
Kognitiiviset kyvyt
Critical Reasoning — Professional
Päättely30 min
Dokumentticase
Technical Support Troubleshooting
IT & tekninen tuki30 min
Sovellettu tietämys
Bookkeeping & Accounting Fundamentals
Talous & kirjanpito25 min
Kognitiiviset kyvyt
Numerical Reasoning — Professional
Päättely35 min
Työnäyte
Candidate Screening & Shortlisting — Work Sample
HR & rekrytointi30 min
Sovellettu tietämys
Supply Chain & Inventory Fundamentals
Hankinta & toimitusketju17 min
Kognitiiviset kyvyt
Service-Level Calculation — Professional
Palvelu & vuorovaikutus25 min
Työnäyte
Digital Marketing — Campaign Analysis Work Sample
Markkinointi45 min
Sovellettu tietämys
Customer Success Fundamentals
Asiakasmenestys18 min
Kognitiiviset kyvyt
Work Planning — Professional
Operaatioiden johtaminen30 min
Sovellettu tietämys
Project Management Fundamentals
Projektien & ohjelmien johtaminen18 min
Kognitiiviset kyvyt
Rule Application — Professional
Tarkkuus & varmistus30 min
Työnäyte
Finance — Reconciliation & Exception Work Sample
Talous & kirjanpito30 min
Sovellettu tietämys
HR Fundamentals
HR & rekrytointi17 min
Kognitiiviset kyvyt
Verbal Reasoning — Professional
Päättely20 min
Sovellettu tietämys
Office & Administrative Fundamentals
Hallinto & toimisto17 min
Lisää kirjastossa
Selaa kirjastoaYllä oleva seinä näyttää osan kirjastosta. Jokainen sen testi on järjestetty samalla tavalla: ammattiperheen, tason ja menetelmän mukaan.
SkillCort Originals
Aloita hallitusti. Tee siitä omasi.
Valitse tarkastusportin läpäissyt Original tai rakenna juuri se arviointi, jota tarvitset kieli-, työelämä- ja roolikohtaisiin taitoihin.
SkillCort Originals
Tarkastettu laajuus · rajat · näyttö
tai
Luo omasi
Blueprint · lähdeaineisto · tekoälyluonnos
Arviointisisällön studioMuokattava luonnos
Sovita muoto taitoon
Rakenna sen näytön varaan, jota tarvitset.
14sisällöntuotannon
muotoa
muotoa
KielitaidotTyöelämätaidotRoolikohtainen työ
7muotoa
Valitse & jäsennä
Valinta · yhdistely · järjestys · taulukko
3muotoa
Näytä työ
Teksti · koodi · tiedosto
3muotoa
Tallenna suoritus
Kuva · ääni · video
1muotoa
Havainnoi
Vain arviointimatriisi
13 tallentaa hakijan vastauksen. Yksi kirjaa arvioijan havainnon.
49roolipohjaa valmiina muokattavaksi
Jopa 100muokattavaa arviointikohdetta kerralla
Arviointien reaaliaikainen seuranta
Näe jokainen käynnissä oleva istunto. Avaa se, joka tarvitsee sinua.
Seuraa, kuka on aktiivinen tai jouten, katso viimeisimmät suostumukseen perustuvat verkkokamera- ja näyttökuvat ja avaa pelkkä katselunäkymä verkkokameraan, kun tarvitset tarkempaa kontekstia.
Reaaliaikainen näkymä
Omistaja · Ylläpitäjä · RekrytoijaAsiakaspalvelutaidot · Englanninkielinen versio A
KäynnissäPäivitetty 8 s sitten
Käynnissä
18
Jouten
2
Palautettu
41
Ei aloitettu
6
Signaaleja
3
Reaaliaikainen valvonta
Viimeisimmät kuvat käynnissä olevista istunnoista · päivittyy automaattisesti
Suostumukseen perustuvat kuvat päivittyvät automaattisesti
Istuntosignaalit pysyvät yrityksen mukana
Hakijat näkevät, kun reaaliaikainen näkymä on käytössä
Jokainen reaaliaikaisen näkymän avaus kirjataan auditointijälkeen
Havainnekuva. Tässä näkyvät hakijat, istunnot ja signaalit ovat kuvitteellisia.
Tutustu reaaliaikaiseen seurantaanReaaliaikainen hakijatuki
Ratkaise ongelma. Pidä arviointi käynnissä.
Anna hakijoille suora yhteys nimettyyn henkilöstöön pääsyä, ohjeita ja teknisiä kysymyksiä varten — sekoittamatta tukea pisteytykseen.
Tuki käynnissä olevaan istuntoon
Henkilöstön tarkennukset, erillään arviointipäätöksistä
Arvioinnin tuki
Maya Chen · Tukikoordinaattori
- Amara OkaforHakija
Ohjeessa lukee, että voin ladata PDF:n tai asiakirjan. Käykö kumpi tahansa muoto?
- Maya ChenArvioinnin tuki
Kyllä. Kumpi tahansa muoto käy. Valitse se, joka pitää työsi luettavana. Voin tarkentaa ohjeita, mutta en voi neuvoa, mitä kirjoittaa.
- Amara OkaforHakija
Selvä. Lataan PDF:n.
Tyypillisiä operatiivisia kysymyksiä
- Tarkenna ohjeita
- Ilmoita teknisestä ongelmasta
- Ratkaise pääsyongelma
Tuen raja: henkilöstö voi tarkentaa ohjeita ja ratkaista pääsy- tai teknisiä ongelmia. He eivät voi valmentaa vastausta, tulkita vastausta eivätkä muuttaa pistemäärää.
Havainnekuva. Keskustelu ja siinä esiintyvät henkilöt ovat kuvitteellisia.
Valvonta ja luotettavuus
Sovita turvataso panoksiin. Pidä jokainen päätös ihmisen tekemänä.
Aloita hallitusta pääsystä ja valinnaisista henkilöllisyyden tarkistuksista. Lisää selainsuojaukset sekä suostumukseen perustuva tallennus ja tarkastus vain sinne, missä arviointi sitä edellyttää.
Viisi kerrosta. Yksi tarkastettava tallenne.
Kytke jokainen kerros päälle arviointikohtaisesti — pakottamatta jokaista hakijaa koko pinon läpi.
Pääsy ja henkilöllisyys
Hallitse, kuka pääsee sisään. Varmista, kuka aloittaa.
- Kutsu, koodi tai vieraslista
- Itserekisteröitymisen säännöt
- Selfie + henkilöllisyystodistus
- Ihmisen tekemä henkilöllisyyspäätös
Suojattu koetila
Selaimen sisäinen lukitus. Mitään ei tarvitse asentaa.
- Koko näytön käytäntö
- Näppäimistö- ja tulostussuojat
- Toisen näytön tarkistukset
- Istunnon vesileima
Tallennus ja reaaliaikainen näkymä
Tallenna vain se, mitä arviointi edellyttää.
- Verkkokameran kuva tai video
- Näytön tallennus
- Valinnainen mikrofoni
- Reaaliaikainen seurantaseinä
Signaalit ja jäljitys
Kovaa näyttöä, kytkettynä kontekstiin.
- Honeytokens
- Hash-ketjutetut tapahtumat
- Liittämis- ja kirjoitussignaalit
- Yhteistoiminnan analyysi
Tekoälytarkastus, jonka ihminen ratkaisee
Tekoäly osoittaa hetken. Ihminen tekee ratkaisun.
- Verkkokameran tarkastus
- Näytön tarkastus
- Äänen tarkastus
- Vahvista tai hylkää
Luotettavuustarkastus
Hyppää suoraan siihen hetkeen.
Verkkokameraistunnon toisto
32 kuvaa analysoitu · lähdevideo liitteenä
Verkkokamera
▶Katse poispäinTarkastamisen arvoinen kuva
0:001:42 / 4:184:18
Arvioijan ratkaisu
Vahvista havaintoHylkää
Tekoäly poimii tallenteesta otoksia ja merkitsee näkyvät hetket, jotka kannattaa avata. Arvioijat hyppäävät täsmälleen oikeaan kuvaan, varmentavat sen ja vahvistavat tai hylkäävät havainnon.
Arviointikohtaiset asetukset
Suostumus ennen tallennusta
Peukaloinnin paljastava tallenne
Ei automaattista hylkäystä
Raportointi ja vienti
Raportti, jonka HR ymmärtää — ja jonka pohjalta voi toimia.
Lisää organisaatiosi nimi ja logo, tuo omat hakijakenttäsi raportteihin ja vienteihin ja pidä pisteet, näyttö, nimetyt arvioijat ja päätökset yhdessä.
PDFHakijan näyttöraportti
Selaa sivuja →A4 · 5 sivun esikatselu
Räätälöity raportti
Tulossa seuraavaksiVakioraportti on käytössä jo tänään. Nämä säätimet ovat raportoinnin seuraava kerros.
- Säädettävät läpäisyrajat
- Tulkintakaistat
- Osioiden järjestys ja lohkot
- Hakijalle näkyvät versiot
Brändätty PDF-kansi
Omat hakijakentät
CSV- ja JSON-viennit
Roolipohjainen pääsynhallinta
Täydellinen auditointijälki
Valmis näkemään SkillCortin toiminnassa?
Varaa 20 minuutin esittely, niin käymme kanssasi läpi elävän rooliblueprintin yleisimpään rekrytointitilanteeseesi.